In het afgelopen jaar is duidelijk geworden dat wendbaarheid belangrijker is dan ooit. Een wendbare organisatie beweegt gemakkelijker mee met trends, veranderingen of onverwachte gebeurtenissen. Maar hoe word je als retailer wendbaar? In dit artikel leggen we uit hoe cloud de wendbaarheid van jouw retailorganisatie vergroot.

Tien jaar geleden ging de term “cloud” grotendeels over een locatie. Het verwees naar de infrastructuur in het datacenter van een (externe) organisatie. Tegenwoordig verwijst cloud ook naar een manier van werken, het zogenaamde Cloud Native werken. Dit betekent niet alleen de overstap naar of het werken in de cloud, maar het optimaal benutten van de unieke mogelijkheden die een cloud-infrastructuur biedt.

Cloud Native technologieën zijn de afgelopen jaren enorm uitgebreid, maar in de kern zijn de doelen onveranderd: wendbaarheid en productiviteit, veerkracht en schaalbaarheid, en optimalisatie en efficiëntie. 

Om relevant te blijven in de markt, is een Cloud Native manier van werken essentieel. Doordat je snel kunt inspelen op veranderingen en trends, blijf je de concurrentie voor. Wat het oplevert?

  • Time-to-market: sneller nieuwe producten introduceren leidt tot grotere groei

  • Wendbaarheid: veiligheid en vertrouwen in de implementatie en beveiliging

  • Kostenbesparing: flexibele kostenmodellen en het uitbesteden van taken die niet tot je kernactiviteiten behoren

  • Analyse: het gebruik van moderne data tools zoals Artificial Intelligence (AI) en Machine Learning (ML) om geavanceerde analyses uit te voeren wordt makkelijker, doordat je beschikt over genoeg rekenkracht en over voorgetrainde modellen, die je zelf niet had kunnen ontwikkelen.

Digital Native organisaties omarmen de voordelen van deze manier van werken van nature, omdat ze in de cloud ‘geboren’ zijn. Traditionele organisaties moeten een nieuwe manier van werken adopteren. Oftewel: technologie en cultuur anders inrichten, op basis daarvan processen tegen het licht houden en opnieuw uitvinden én applicaties ontwikkelen met cloud als uitgangspunt. Door deze aanpak wordt het bouwen van nieuwe applicaties en functionaliteiten veel laagdrempeliger, aangezien veel bijzaken al geregeld zijn en nieuwe ontwikkelingen snel doorgevoerd kunnen worden.

Het is niet de vraag ‘of’ maar ‘wanneer’ je moet veranderen.

Erwin Schoonderbeek[person.position_managing_director] [person.at] Incentro

Naast het verbeteren van je manier van werken kan de cloud je ook nog eens veel tijd besparen, die je weer aan andere, waardevolle taken kunt besteden. Veel bieden namelijk managed services aan die je organisatie ondersteunen met het beheren van backend software of infrastructuur. Zo kan jouw IT-team zich focussen op waardeontwikkeling in plaats van randvoorwaarden zoals infrastructuur en beveiliging. In andere woorden, het IT-team neemt operationele overhead uit hand, kan sneller experimenteren én verlaagt de Total Costs of Ownership. Dit levert direct voordelen op bij diensten met potentieel hoge operationele besparingen en bij diensten die open source gemanaged of open source compatible zijn.

Cloud kan daarnaast tijdrovende taken automatiseren. In drukke of juist rustige tijden kan met behulp van cloud automatisch worden op- en afgeschaald. Doordat beheertaken automatisch worden overgenomen, kunnen veel collega’s ontlast worden en hoeft er geen nieuwe hardware aangeschaft te worden. Dit geeft tijd en ruimte voor andere belangrijke werkzaamheden.

Het slim gebruiken van de van cloud én het naleven van een Cloud Native manier van werken zijn belangrijke factoren om een wendbare en flexibele organisatie te worden. Benieuwd naar de mogelijkheden of ben je klaar om te tranformeren? We vertellen je graag meer over cloud.